被公司告知不合适，应依法维权。根据《劳动法》等，公司不能随意解雇，需有合理理由。若不及时处理，可能导致权益受损，如工资、补偿等无法保障。
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公司说不合适，要维权。操作如下：1.与公司协商，了解具体原因；2.若协商无果，向劳动保障行政部门投诉，请求监察；3.仍无法解决，申请劳动人事争议仲裁；4.对仲裁不满，可向法院起诉。
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对公司告知不合适，常见处理方式为投诉、协商或仲裁。可先尝试与公司协商，无果后向劳动保障部门投诉或申请仲裁，根据仲裁结果决定是否起诉。